O curso de Capacitação Profissional em Relações Trabalhistas e Sindicais tem como finalidade preparar profissionais para compreender, analisar e intervir de forma estratégica nas dinâmicas que envolvem os vínculos empregatícios, os direitos trabalhistas e as negociações coletivas no contexto organizacional.
Diante das transformações constantes no mundo do trabalho, das mudanças legislativas e da crescente complexidade das relações entre empregadores, empregados e entidades representativas, torna-se essencial formar profissionais capacitados para atuar com segurança jurídica, diálogo institucional e equilíbrio nas relações laborais.
O curso oferece uma formação sólida, integrando fundamentos do Direito do Trabalho, organização sindical, negociação coletiva, gestão de conflitos e práticas de compliance trabalhista. A metodologia privilegia o estudo de casos reais, análise de convenções e acordos coletivos, simulações de mesas de negociação e debates sobre temas contemporâneos das relações de trabalho.
Relações Contemporânea do Trabalho
Mercado de Trabalho Multigeracional
Tópicos de Legislação Trabalhista e Previdenciária
Relações Sindicais e a Dinâmica da Justiça do Trabalho
Ergonomia, Higiene e Segurança do Trabalho
Diversidade e Inclusão nas Relações do Trabalho
Local, Dia e Horários do curso:
Quartas – feiras Das 19 as 22 horas.
Duração do Curso:
6 semanas. De 29/10 a 03/12.
Docente: Prof. Paulo Henrique Patudo
Graduado em Ciências Econômicas pela Universidade Guarulhos e especialista em Consultoria de RH pela Universidade Presbiteriana Mackenzie.
Atua há 30 anos na área de RH em empresas de grande porte nos setores Metalúrgico e Alimentício.
Atualmente é Gerente de RH na Empresa Pandurata Alimentos Ltda (Bauducco).
É Professor da FAEX Faculdade de Extrema, Minas Gerais desde 2006, dos cursos de Administração, Recursos Humanos e Pós-Graduação.
Possui vasta experiência na implantação e Gestão de Políticas de RH: R&S; Desempenho e Potencial; T&D; DO; Carreira & Remuneração, Clima & Engajamento; Práticas Trabalhistas e Relações Sindicais. Atua como docente nos Cursos de Gestão de RH e Administração
O curso de Capacitação Profissional em Relações Trabalhistas e Sindicais tem como finalidade preparar profissionais para compreender, analisar e intervir de forma estratégica nas dinâmicas que envolvem os vínculos empregatícios, os direitos trabalhistas e as negociações coletivas no contexto organizacional.
Diante das transformações constantes no mundo do trabalho, das mudanças legislativas e da crescente complexidade das relações entre empregadores, empregados e entidades representativas, torna-se essencial formar profissionais capacitados para atuar com segurança jurídica, diálogo institucional e equilíbrio nas relações laborais.
O curso oferece uma formação sólida, integrando fundamentos do Direito do Trabalho, organização sindical, negociação coletiva, gestão de conflitos e práticas de compliance trabalhista. A metodologia privilegia o estudo de casos reais, análise de convenções e acordos coletivos, simulações de mesas de negociação e debates sobre temas contemporâneos das relações de trabalho.
Relações Contemporânea do Trabalho
Mercado de Trabalho Multigeracional
Tópicos de Legislação Trabalhista e Previdenciária
Relações Sindicais e a Dinâmica da Justiça do Trabalho
Ergonomia, Higiene e Segurança do Trabalho
Diversidade e Inclusão nas Relações do Trabalho
Local, Dia e Horários do curso:
Quartas – feiras Das 19 as 22 horas.
Duração do Curso:
6 semanas. De 29/10 a 03/12.
Docente: Prof. Paulo Henrique Patudo
Graduado em Ciências Econômicas pela Universidade Guarulhos e especialista em Consultoria de RH pela Universidade Presbiteriana Mackenzie.
Atua há 30 anos na área de RH em empresas de grande porte nos setores Metalúrgico e Alimentício.
Atualmente é Gerente de RH na Empresa Pandurata Alimentos Ltda (Bauducco).
É Professor da FAEX Faculdade de Extrema, Minas Gerais desde 2006, dos cursos de Administração, Recursos Humanos e Pós-Graduação.
Possui vasta experiência na implantação e Gestão de Políticas de RH: R&S; Desempenho e Potencial; T&D; DO; Carreira & Remuneração, Clima & Engajamento; Práticas Trabalhistas e Relações Sindicais. Atua como docente nos Cursos de Gestão de RH e Administração